Los medios de comunicación han dado pronta noticia de la sentencia dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Supremo el pasado 13 de febrero de 2018, dada la importante repercusión que tiene en el ámbito de las relaciones laborales la decisión del Tribunal Supremo de declarar la derogación de la normativa que, hasta la fecha, se venía aplicando y que venía a establecer la obligación de constituir comedores de empresa en aquellos centros de trabajo que reunían determinadas características.
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